Nous allons prendre une demi-journée pour développer deux activités avec deux groupes (30 personnes environ).
Au départ les deux groupes feront deux activités en simultanée sur l’expérience center pendant 30 minutes et ensuite les deux groupes vont s’inverser pour participer à l'activité manquante.
Ces deux activités seront une explication dynamique sur le processus du cartonnage et du packaging et le découpage et le montage d'un produit packaging.
Ensuite, nous allons enchainer avec les deux groupes (ensemble) la troisième partie de la journée de l’industrie avec l’intervention de deux services RH et un expert : le recrutement, la formation et un expert en production et maintenance ou commercial en packaging.
Les RH présenteront les différents métiers et services de Smurfit Kappa à l’aide d’un schéma explicatif du parcours sur la conception du carton. (Focus sur les qualités de postes qui vont être présentés).
Ensuite nous aurons l’intervention d’un expert qui fera un focus sur le métier Production et maintenance / Conception Marketing - Vente.
Les RH et l’expert feront un tour de table avec les participants pour avoir leurs avis et ressentis sur ce métier et le domaine de l’industrie : (leurs préférences, où se projettent ils demain, son avis sur l’industrie, ses croyances générales, etc.).
Le service formation clôture cette partie en expliquant : La formation nationale SKF et son accompagnement des différents métiers et services tout au long du parcours pour développer les compétences et parler de l’alternance pour les attirer chez SKF.